以钉钉子精神抓好改革落实-凯发k8国际

改革要重视谋划，更要抓好落实。市委十二届八次全会强调，要坚持以钉钉子精神抓好改革落实。干事业、抓落实，应吃透改革要求、制定实施方案、抓好责任落实、建立长效机制，与钉钉子“找准方向、钉到点上、扎实用力、持之以恒”的四个步骤一一对应，如此才能稳扎稳打向前走，不断通过化解难题开创工作新局面。

吃透改革要求方能找准方向

改革举措要落实好，必须理解好、领会透党的二十届三中全会精神，钉钉子才能找准方向，确保钉钉子不走样、不跑偏。

当前，世界百年未有之大变局加速演进，面对纷繁复杂的国际国内形势、新一轮科技革命和产业变革、人民群众新期待，必须继续把改革推向前进，进一步全面深化改革。我们要站在以中国式现代化全面推进强国建设、民族复兴伟业的战略高度，正确认识全面深化改革的谋篇布局，深刻认识进一步全面深化改革的重要性和必要性，准确把握全会的指导思想、主题、总目标、重大原则、根本保证，深刻认识推进改革中需要把握的一些重大问题，准确理解每项改革举措的背景和定位、指向和内涵，搞清楚创新的基点、关键点在哪里，内容边界、与其他相关改革举措的关联在哪里，有的放矢、精准发力，完整准确全面地把党中央关于进一步全面深化改革的各项重大决策部署落实落细。

制定实施方案才能钉到点上

“钉不到点上，钉子要打歪。”我们要全面把握党中央对广州发展的战略定位和指示要求，根据党的二十届三中全会通过的《决定》所列出的各项改革目标，立足广州的使命任务、发展阶段、改革历程，因地制宜地制定科学可行的实施方案，不折不扣地把党中央确定的原则、明确的举措、提出的要求贯彻好。

《决定》从经济、政治、文化、社会、生态文明、国家安全等方面共部署了300多项重要改革举措。我们要自觉根据《决定》强调的目标任务、部署的改革举措，认真制定实施方案，坚持整体谋划，找准改革突破口，克服改革的重难点，统筹推动落实。于广州各级各部门而言，更要在贯彻好全会精神的基础上，紧密结合具体工作实际，进一步细化目标任务，制定任务书、路线图、时间表、优先序，把《决定》的“大写意”转化为“工笔画”“施工图”，一个节点一个节点推进。

抓好责任落实就需扎实用力

“要一锤一锤接着敲，直到把钉子钉实钉牢。”各项改革任务时间紧、任务重、责任大，重任在肩、使命光荣，迫切要求我们增强狠抓落实本领，抓好责任落实，扎实用力，钉子才能牢固，改革举措才能凸显成效。

我们要以“功成不必在我”的精神境界和“功成必定有我”的历史担当，牢固树立全局意识、责任意识，把抓改革作为一项重大政治责任，坚定改革决心和信心，增强推进改革的思想自觉和行动自觉，既当改革促进派、又当改革实干家，抓住关键、精准发力，敢于啃硬骨头，盯着抓、反复抓，直到抓出成效。我们要明确各项改革的实施主体和责任，逐一理清牵头单位、参与单位、责任事项、责任人。对跨领域跨部门、某一单位难以牵头落实的改革举措，由党委、政府直接组织实施，抓深抓紧抓透，防止出现“九龙治水”现象。同时，持续开展专项督察、全面督察、综合督察，在发现问题、解决问题上下功夫，将重大改革落实情况纳入巡视巡察内容，从政治监督的角度检视责任落实情况，推动责任落实到位。

建立长效机制需要持之以恒

要真正做到一张好的蓝图一干到底，切实干出成效来。改革越是向纵深推进，触及的利益矛盾越是复杂尖锐，越是浪急风高，越要稳住心神、保持定力，这就需要我们持之以恒，建立长效机制，久久为功，务求实效。

我们要深刻认识改革的复杂性、艰巨性，树立正确政绩观，要有“咬定青山不放松”的韧劲、不达目的不罢休的狠劲，在“抓长”和“抓常”上下真功夫、苦功夫，不断总结经验，进行改革创新，建立长效机制。要不断健全责任明晰、链条完整、环环相扣的改革推进机制，为持之以恒进一步全面深化改革提供制度保障。要不断加强作风建设，持续推进作风大转变，建立规范的干部考核评价体系，形成激励干部求真务实的有效机制。力戒形式主义、官僚主义，要使那些重实际、说实话、务实事、求实效的干部，不仅不吃亏，而且受到鼓励、褒奖、重用；使那些做表面文章、搞劳民伤财的“形象工程”和“政绩工程”、跑官要官的干部，不仅捞不到好处，而且受到批评和惩处，从而使开拓进取谋发展、埋头苦干抓落实蔚然成风。要坚持以人民为中心的发展思想，通过抓改革来促发展，围绕谋发展来抓改革，锚定“排头兵、领头羊、火车头”标高追求，进一步增强敢闯敢试、敢为人先的勇气锐气，以更大魄力在更高起点上谋划推进全面深化改革，全力推动重点领域改革取得更大突破，为广州推进高质量发展和现代化建设注入强大动力。

（作者系中共广州市委党校党史党建教研部副教授，广州党建研究基地研究员。本文系中共广州市委党校新型智库课题阶段性研究成果）